Чижов: «Единая Россия» - не формальная номенклатура и не профсоюз чиновников»

В период до 9 августа секретари региональных политсоветов и главы региональных исполкомов Всероссийской политической партии «Единая Россия» должны будут определиться, кого из 25 претендентов они хотят поддержать на должность руководителя Центрального исполнительного комитета партии.

На этот пост претендуют представители Москвы, Санкт-Петербурга, Ульяновской, Сахалинской, Нижегородской, Тверской, Тюменской, Челябинской, Самарской, Ивановской, Московской областей, Ханты-Мансийского АО, Республики Коми, Ставропольского края в возрасте от 28 лет до 51 года. Представителей Воронежской области в списке кандидатов нет.

Десятерых претендентов на место руководителя ЦИК предложили региональные отделения (точнее - президиумы региональных политсоветов), остальные - самовыдвиженцы. Какова цель конкурсного отбора, проводимого впервые? Этот вопрос мы задали депутату Государственной Думы Российской Федерации Сергею Викторовичу Чижову:

- Вы абсолютно правы: конкурс на замещение вакантной должности руководителя Центрального исполнительного комитета Всероссийской политической партии «Единая Россия», членом которой я являюсь, объявлен впервые.

Идея его проведения принадлежит лидеру Партии Дмитрию Анатольевичу Медведеву. Этот конкурс можно считать новым этапом реформ в Партии. И, полагаю, многие со мной согласятся, что такой порядок замещения поста руководителя ЦИК в полной мере отвечает движению «Единой России» вперед. Прежде всего по той причине, что он позволит выявить реальных внутрипартийных лидеров, пользующихся доверием и поддержкой среди членов «Единой России» в региональных отделениях.

Члены Партии, пройдя внутрипартийный отбор, будут готовы к конкурентной борьбе с другими политическими силами.

Кроме того, конкурсный отбор на высшую должность Центрального исполнительного органа Партии «Единая Россия» – реальная возможность для продвижения по партийной лестнице, элемент мотивации для достойных, грамотных, профессиональных членов Партии, активно работающих на местах. Каждый может заявить о себе на федеральном уровне, перед каждым открывается возможность карьерного роста.

Победитель конкурса будет выбран на основании им лично составленного описания программных приоритетов деятельности ЦИК «Единой России». Голосовать будут за идею! Это здравый и цивилизованный подход, который, помимо прочего, способен дать Партии надежную внутреннюю опору.

«Единая Россия», объявляя и широко информируя общественность о проводимой процедуре поиска новых людей, активно привлекая к этому молодежных лидеров, не на словах, а на деле демонстрирует, что мы, ее члены, - не формальная номенклатура и не профсоюз чиновников, как выражаются некоторые. Мы заинтересованы в новых идеях, в подготовке качественного кадрового потенциала, способного обеспечивать преемственность в Партии. А это одна из стратегических задач Центрального исполкома «Единой России», которая планомерно решается.