Список депутатов Госдумы VIII созыва
Фракция Новости Мероприятия Медиа Пресс-служба
ГлавнаяНовости

Госдума предоставляет работникам старше 40 лет выходной день раз в год для диспансеризации

Госдума предоставляет работникам старше 40 лет выходной день раз в год для диспансеризации
Госдума на пленарном заседании в четверг приняла во втором чтении правительственный законопроект о праве работника старше 40 лет на один выходной день ежегодно для прохождения диспансеризации.

«Работники, достигшие возраста 40 лет… имеют право на освобождение от работы на один рабочий день один раз в год с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка», — говорится в тексте инициативы. Документ не распространяется на работающих пенсионеров.

В редакции второго чтения уточняется форма отчетности работников. «Работники обязаны предоставлять работодателю справки медицинских организаций, подтверждающие прохождение ими диспансеризации в день (дни) освобождения от работы, если это предусмотрено локальным нормативным актом», — отмечается в тексте одобренной поправки.

По мнению кабмина, указанные меры обеспечат «повышение доступности диспансеризации, сохранение здоровья работающего населения, увеличение продолжительности активной трудовой жизни» за счет предупреждения заболеваний и их раннего выявления.

Законопроект был внесен в нижнюю палату парламента в феврале текущего года. Правовое управление Госдумы заключило, что не имеет к документу замечаний «правового и юридико-технического характера», указав при этом на лингвостилистические недочеты.

В интересах работодателей

Новые нормы призваны «усилить заинтересованность работодателей в сохранении здоровья работников и прохождения ими ежегодной диспансеризации», уверен заместитель Председателя комитета Госдумы по охране здоровья Леонид Огуль («ЕДИНАЯ РОССИЯ»). При этом, по его словам, работники получат возможность следить за своим здоровьем без отрыва от работы.

«В повышении интереса работников к прохождению ежегодной диспансеризации должно быть заинтересовано и государство, и работодатели. Согласитесь, лучше раз в год отпускать коллектив на профилактический медосмотр, чем испытывать простои в производстве и оплачивать длительные больничные из-за запущенных заболеваний работников», — сказал Огуль журналистам.

По его словам, диспансеризация уже давно доказала свою эффективность, несмотря на то, что многие граждане ее пока игнорируют. «За пять лет с 2013 по 2017 годы диспансеризацию в России прошли чуть более 213 млн граждан. У 30% обследованных при этом были выявлены заболевания, требующие лечения, в том числе тяжелые. То есть регулярная диспансеризация позволяет выявлять заболевания на ранней стадии, когда их проще и дешевле вылечить», — подчеркнул Огуль.